Работодатель на предприятии или в рабочем помещении с вредным шумом обязан принять меры для защиты здоровья работников
Вредный шум - это шум, воздействие которого превышает допустимое (подробнее ниже) и может нанести вред здоровью


Работодатель на предприятии или в рабочем помещении, где работники подвержены воздействию вредного шума (или есть разумные основания полагать, что это так), обязан предпринять действия, направленные на защиту здоровья работников.

Действия, которые обязан выполнить работодатель

  • Измерение шума на рабочем месте.
  • Снижение вредного шума техническими и инженерными средствами.
  • Сокращение времени пребывания работников в среде с вредным шумом.
  • Изоляция рабочего места с вредным шумом.
  • Предоставление работникам подходящих и исправных средств защиты органов слуха до снижения шума техническими и инженерными средствами (если окружной инспектор труда не установил иное).
  • Размещение постоянных и хорошо видимых знаков, предупреждающих о вредном шуме, необходимости использования средств защиты органов слуха и прохождения медицинских осмотров.
  • Инструктаж работников в письменной и устной форме о вреде здоровью из-за воздействия вредного шума и мерах по обеспечению надлежащей промышленной гигиены для защиты от вредного шума (не реже одного раза в год).
  • Медицинские осмотры работников один раз в год (в том числе для начинающего работника).

Максимально допустимое воздействие шума на рабочем месте

Уровень звукового давления (дБА) Максимальная продолжительность воздействия
80 24 часа
82 16 часов
85 8 часов
88 4 часа
91 2 часа
94 1 час
97 30 минут
100 15 минут
103 7.5 минут
106 3.75 минут
109 1.88 минут
112 0.94 минут
115 0.50 минут
Выше 115 Воздействие шума запрещено

Максимально допустимое воздействие шума продолжительностью менее одной секунды без перерыва

Уровень звукового давления (дБ(L)) Максимальное количество воздействий (за 8-часовой рабочий день)
120 10000
130 1000
140 100
Выше 140 Воздействие шума запрещено

Кто имеет право?

  • Работник, который подвергается воздействию шума на своем рабочем месте сверх уровней, указанных выше, в течение не менее 200 часов в год (если окружной инспектор труда не установил иной период времени).
  • Те, кто занят на следующих работах:
    • Рытье котлованов, взрывные работы, дробление и измельчение.
    • Механическая очистка, прядение, ткачество.
    • Механическая резка, шлифовка и полировка.
    • Механическая обработка древесины.
    • Кузнечные и жестяные работы, включая пайку и газовую резку металлов.
    • Эксплуатация строительной техники и тракторов без закрытой кабины оператора.
    • Работа с пневматическими молотками.
    • Очистка или распыление сжатым воздухом.
    • Работа на прессах, кроме гидравлических.
    • Управление дизельными или газовыми вилочными погрузчиками без закрытой кабины оператора.
    • Подача жидкого топлива в паровые котлы.
    • Эксплуатация воздушных компрессоров.
    • Эксплуатация турбин и генераторов, газонокосилок, моторизованных кос и цепных пил, работающих от двигателя внутреннего сгорания.

Процесс реализации права

  • Право предоставляется автоматически.
Смотрите также

Вспомогательные учреждения

Организации, предоставляющие помощь

Правительственные ведомства

Официальные источники правовой информации

Судебные решения

Законодательство и инструкции

Закон об организации надзора труда, 1954 г.

Разъяснения и публикации